photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Mainvilliers, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Emploi Immobilier

Luisant, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Emploi Immobilier

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Emploi Immobilier

Lèves, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Emploi Immobilier

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Emploi Immobilier

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Emploi Immobilier

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Emploi Immobilier

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Emploi Immobilier

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations Nous recrutons sur tous le département de l'Eure et Loire! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Bellegarde, 32, Gers, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département du Gard même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour[...]

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Responsable comptabilité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

En binôme avec les Chargés d'Opérations, Votre Mission principale sera d'être le trait d'union entre technique et humain - Faciliter l'entrée des entreprises dans les logements et désamorcer les situations complexes ou conflictuelles, - Expliquer les travaux, aider les locataires à s'approprier les nouveaux équipements (outils connectés, applis) et gérer les situations spécifiques (encombrement, hygiène), - Animer des réunions, rédiger des supports d'information (flyers, SMS) et assurer une présence physique rassurante sur site, - Gérer les réclamations via le CRM, participer aux réunions de chantier et réaliser les enquêtes de satisfaction post-travaux. Poste proposé en 35H/sem qui peut tendre vers une embauche en 38H/sem.

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Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Administrations - Institutions

Cluses, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste en CDD de 1 an basé au sein du service Déchets, à pourvoir dès que possible Votre rôle : Sensibiliser les particuliers, les scolaires et les professionnels aux enjeux environnementaux et de la transition écologique, en lien avec les actions portées ou relayées par la 2CCAM dans le cadre de ses compétences. Vos missions principales : Animation d'actions de sensibilisation - Animer des ateliers, des stands, des réunions, en lien avec les enjeux environnementaux et de la transition écologique (tri et compostage, mobilité, énergie, air, biodiversité.). - Participer à des réunions en lien avec ces thématiques, pour informer sur les enjeux et les objectifs afférents. - Adapter les contenus et les méthodes d'animation aux différents publics : grand public, scolaires, professionnels, collectivités. - Intervenir dans divers contextes : en milieu scolaire, en milieu professionnel, lors d'évènements, en porte-à-porte, en pied d'immeuble, sur l'espace public, etc. . Création de supports pédagogiques et de communication - Créer des supports pédagogiques destinés à l'animation d'ateliers auprès du grand public, des scolaires et des professionnels, en lien avec les enjeux environnementaux[...]

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Chargé / Chargée de communication web

Emploi Tourisme - Loisirs

Ciotat, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

* Missions Principales : - Développer la visibilité de l'entreprise et des Duo Trail sur le web et les réseaux sociaux, animer la communauté et gérer le site internet afin d'augmenter la notoriété et les réservations. - Gérer la base, développement du site internet et création de contenus de communication. La majorité de ce poste est digital mais il faudra assurer l'accueil des clients et la gestion de la base en particulier pendant la saison. * Missions détaillées : - Communication digitale :Gérer le site web (mises à jour, offres, actualités, développement et éventuelles modifications) Créer et planifier les publications sur les réseaux sociaux pour ExpeNature et DT(Instagram, Facebook, etc.). Créations de compte sur d'autre réseaux sociaux au besoin. Promouvoir les nouveautés, les activités saisonnières et les retours clients. Être force de proposition pour des idées de développement (logos affiches..) - Marketing & relation client : Répondre aux messages ou commentaires en ligne. Participer à la création d'e-mails ou newsletters. Mesurer les performances (engagement, trafic, conversions). Collaboration interne : Coordonner les prises de photos/vidéos avec les guides.[...]

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Emploi Immobilier

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département du Gers même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour[...]

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Emploi Immobilier

Fleurance, 32, Gers, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département du Gers même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour[...]

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Emploi Immobilier

Condom, 32, Gers, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tous le département du Gers même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour[...]

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Emploi Immobilier

Auch, 32, Gers, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement. Nous recrutons sur tous le département du Gers même les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Charmes, 88, Vosges, Grand Est

L'Agence Compétences et Territoires recherche un(e) Chargé(e) de Communication et des Fêtes et Cérémonies pour la commune de Charmes, à temps complet (35h/semaine). Poste à pourvoir à partir du 1er mars 2026, pour une durée d'un an renouvelable. Missions principales : - Communication : - Mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe de la commune - Gestion et animation des outils numériques : site internet, réseaux sociaux, application mobile - Rédaction et coordination du bulletin communal - Conception de supports de communication (affiches, flyers, visuels) dans le respect de la charte graphique - Relations presse et valorisation des actions municipales - Couverture des événements communaux (photos, contenus, publications) - Présence possible en soirée, week-end et jours fériés selon les événements Fêtes et Cérémonies : - Organisation de manifestations communales et événements institutionnels - Coordination des cérémonies patriotiques, actions de jumelage et événements protocolaires - Organisation de l'accueil des nouveaux habitants et des vœux du Maire - Rédaction de courriers, discours et invitations officielles - Participation aux réunions et commissions[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Transport

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Bonjour, Notre société My Transport, spécialisée dans le déménagement et le transport, est en pleine croissance et recherche un(e) alternant(e) en marketing digital motivé(e), créatif(ve) et prêt(e) à s'investir dans un vrai projet entrepreneurial. Nous cherchons avant tout une personne sérieuse, curieuse, autonome, qui a envie d'apprendre, de progresser et de participer activement au développement d'une entreprise en forte évolution. Missions principales Tu participeras directement au développement de la visibilité et des ventes de l'entreprise : Gestion complète des réseaux sociaux (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn, Google Business.) Création et mise en forme de visuels (posts, stories, avant/après, vidéos courtes, montages) Publication régulière de contenus et animation de la communauté Mise en place et suivi de campagnes publicitaires (Meta Ads, Google Ads) Optimisation des annonces et suivi des performances Participation à l'optimisation du site internet (contenus, SEO, pages services, zones géographiques) Aide à la mise en place de funnels de devis / formulaires / landing pages Analyse des statistiques (trafic, conversions, leads) Participation à[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale en immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du service Commercial, vous contribuez à la promotion et la ventes des produits de l'entreprise. Vous êtes l'interlocuteur référent de nos clients et garantissez la prise en charge de leurs projets d'accession à la propriété, avec pour principales missions : - Accueil physique et téléphonique de nos clients, accompagnement dans l'élaboration de leur projet : démarches, conseils, délai, etc. - Suivi des clients de la signature des ventes jusqu'au SAV : accompagnement choix TMA, visite de chantier, livraison, accompagnement SAV, etc. - Réalisation de la prospection : courriers, relance téléphonique et e-mailing, prospection foncière, distribution de flyers, etc. - Création et mise en place des supports de communication : élaboration du script de vente et de l'argumentaire des opérations, des fiches produit, mise à jour des vitrines et des annonces, etc. - Participation aux événements commerciaux : JPO, salons et foires. Personnalité et savoir-être : - Dynamique et autonome, - Capacité d'organisation et d'adaptation, - Qualités relationnelles et esprit d'équipe, - Sens de l'écoute, de la communication et de la négociation. Connaissances et savoir-faire : -[...]

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Tourisme - Loisirs

Cuges-les-Pins, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Description de l'entreprise OK CORRAL est un parc de loisirs à thème familial. Dans le cadre de la saison 2026, l'entreprise recrute un commercial terrain (H/F) pour assurer des actions de promotion auprès du grand public. Missions Représenter l'image et les valeurs du parc OK CORRAL Distribuer des flyers et supports promotionnels Assurer des actions de promotion sur différents sites : o Campings o Parcs et lieux touristiques o Zones commerciales o Événements locaux Aller au contact du public et promouvoir l'offre du parc Remonter les informations terrain à l'équipe commerciale Profil recherché Aisance relationnelle Sens du contact et dynamisme Autonomie et ponctualité Une première expérience en animation, vente ou promotion est appréciée Permis B obligatoire Conditions du poste Type de contrat : CDD saisonnier Période : mars à septembre 2026 Temps de travail : temps partiel Salaire : 13 € brut/heure

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sulpice-de-Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Mairie recherche son CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION ET COORDINATEUR / COORDINATRICE DES MANIFESTATIONS COMMUNALES Catégorie C, placé(e) sous l'autorité du DGS. Poste à pourvoir de suite pour une durée de 12 mois renouvelable. MISSIONS PRINCIPALES EN QUALITE DE COORDINATEUR / COORDINATRICE DES MANIFESTATIONS COMMUNALES 1. Organisation et coordination des manifestations communales - Planifier et coordonner les manifestations communales (culturelles, festives, commémoratives, sportives) - Élaborer le calendrier annuel des événements en lien avec les élus - Assurer la coordination générale des acteurs internes et externes 2. Gestion administrative et réglementaire - Préparer et/ou suivre les dossiers administratifs liés aux manifestations (arrêtés municipaux, autorisations, conventions) - Veiller au respect de la réglementation en matière de sécurité, d'accessibilité et d'ERP - Gérer les relations avec les organismes institutionnels (préfecture, services de secours, SACEM, assurances) 3. Coordination logistique et technique - Identifier et anticiper les besoins logistiques (matériel, installations, prestations techniques) - Organiser l'installation, le déroulement et le démontage[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Périgny, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous l'autorité directe du Directeur Général de l'association, l'Assistant(e) de Direction administre, organise et coordonne pour le Directeur Général, différents dossiers et flux d'informations en lien avec l'environnement de l'association et ses établissements. Dans ce cadre, il/elle est notamment amené(e) en autonomie à : - Assurer le secrétariat de Direction Générale, la gestion de courriers, de plannings et l'organisation de déplacements - Préparer et organiser les réunions, rencontres et manifestations - Assurer un ensemble de missions d'accueil au Siège de l'Association ainsi qu'un appui logistique à l'organisation du Siège (commande de fournitures et matériels, lien avec les intervenants extérieurs, .) - Assurer le suivi de divers dossiers dont le suivi de la vie statutaire - Gérer les relations avec les administrateurs et cadres dirigeants, les institutionnels - Rédiger des courriers, notes de synthèse, bases de données et comptes rendu de réunions - Assurer le traitement et la gestion de documents à caractère confidentiel - Assurer le suivi des outils de communication de l'association (réseaux sociaux, site internet, flyers.) - Participer à la démarche[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Baule-Escoublac, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans une phase de structuration et de modernisation de sa communication, la MJC engage une refonte globale de son identité visuelle et de sa stratégie de communication, afin de renforcer : - sa lisibilité, - sa cohérence interne, - son attractivité auprès de ses publics, - sa visibilité institutionnelle et partenariale. Dans ce cadre, la MJC recrute un(e) Chargé(e) de communication en apprentissage (niveau Master), placé(e) sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec la gouvernance associative. Missions principales 1. Stratégie de communication - Réaliser un diagnostic de la communication existante - Définir une stratégie de communication globale : o interne (salariés, bénévoles, instances) o externe (adhérents, familles, partenaires, institutions, grand public) - Formaliser un plan de communication annuel - Définir les cibles, messages, canaux et indicateurs d'impact ________________________________________ 2. Refonte de la charte graphique et éditoriale - Concevoir ou coordonner la refonte de l'identité visuelle de la MJC : o logo, o couleurs, o typographies, o univers graphique - Élaborer une charte graphique formalisée et exploitable - Décliner la charte[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

MISSIONS GENERALES DU POSTE - Assister le directeur dans toutes les formalités administratives qui lui incombent. - Préparer les éléments pour répondre aux appels d'offres et appels à projets. - Préparer les éléments pour le renouvellement des conventionnements - Organiser une veille sur les publications des appels d'offre. - Suivre un agenda des renouvellements de contrats, conventions. - Auditer, contrôler et suivre les facturations. - Mener des analyses sur les consommations, achats, ventes, clients, fournisseurs. - Suivre les révisions de loyers et des tarifs (suivi des indices). - Préparer les éléments de communication et les mettre à jour (site internet, flyers, cartes, réseaux sociaux, annuaires professionnels.) - Organiser les participations aux salons, portes ouvertes, visites. - Assister la responsable administrative et financière en cas de besoin. - Formaliser par écrits toutes nos procédures et modes opératoires et organiser le dossier commun sur le serveur. - Être référent-e informatique en lien avec le prestataire. - et toute autre tâche qui aiderait le directeur dans sa mission. COMPETENCES REQUISES D'ORDRE GENERAL Capacités techniques : Avoir de solides[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Enfance Bourdault recrute dès à présent ASSISTANT DE DIRECTION H/F à Vesoul en DI temps plein ** BTS Assistant de Direction, ou DUT gestion administrative** La connaissance du secteur social est attendue ** Attestation d'honorabilité impérative à l'embauche ** VOS MISSIONS : * Soutien direct à la Direction : - Gestion de l'agenda du directeur / directeur adjoint et logistique de direction - Organisation des réunions institutionnelles et associatives (invitation - logistique) - Transmission et suivi des décisions auprès des services - Rédaction ou mise en forme de notes internes, suivi des décisions importantes * Communication interne et externe : Communication interne - Mise à jour des outils de communication : tableaux d'affichage, dossiers partagés - Rédaction de notes d'informations internes, newletters - Appui à l'organisation d'évènements (fêtes, journées thématiques) Communication externe - Gestion du site internet, animation des réseaux sociaux institutionnels - Conception de supports de communication : flyers, affiches, dossiers de présentation - Relation avec la presse - * Coordination administrative transversale : - Centralisation des documents institutionnels -[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la responsable qualité et communication, vous participerez activement à la valorisation des actions et des services du réseau ADMR : • Gestion des réseaux sociaux Création et publication de contenus sur les réseaux sociaux de l'ADMR (Facebook, Instagram, LinkedIn). Élaboration d'un calendrier éditorial et animation des communautés en ligne. Suivi des performances et analyse des indicateurs mensuels. • Mise à jour du site internet Mise à jour des contenus et des informations liées aux services et aux actualités. Participation à l'optimisation du référencement naturel (SEO). • Création de supports de communication Conception de supports de communication imprimés et digitaux (flyers, affiches, visuels). Actualisation des supports de communication interne. • Communication interne Rédaction et diffusion du journal hebdomadaire à destination des salariés et des bénévoles. Contribution à l'amélioration des outils de communication interne. • Relations presse et partenariats Rédaction de communiqués de presse et suivi des relations avec les médias locaux. Réalisation d'une revue de presse et analyse des retombées. • Organisation[...]

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Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Présentation : Le réseau Guid'Asso (ex : C.R.I.B.) a pour objectif que chaque association, même la plus petite puisse sur son territoire trouver près de chez elle un endroit pour répondre à ses questions afin de se renforcer et éventuellement de mutualiser des actions dans le cadre d'un parcours d'accompagnement clarifié et visible Le réseau d'appui à la vie associative « Guid'Asso » a pour objet d'orienter, d'informer et d'accompagner, localement, les bénévoles, les salariés ou les porteurs de projets d'associations. Il a également pour vocation d'être un lieu d'échange et de partage des connaissances et des pratiques. Profession Sport 92 est à la recherche de son chargé de mission « GUID'ASSO » Celui-ci sera chargé de créer du lien et de dynamiser le réseau, en assurant un suivi régulier des activités et en soutenant le développement de projets. Missions : Animer dans le département des actions de promotion et de développement de l'appui aux associations, d'animation du réseau, d'information du public et de formation des acteurs -Mettre en œuvre le plan d'actions du développement du GUID'ASSO (ex : création d'outils de communication pour la prospection, récupérer structure[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Art - Culture - Loisirs

Bourg-Saint-Andéol, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Cascade, Pôle National Cirque (Bourg Saint Andéol - Ardèche) La Cascade est installée à Bourg-Saint-Andéol dans un bâtiment du patrimoine local (ancienne école privée). Ce Pôle National Cirque a ouvert ses portes en 2008. Unique en Auvergne Rhône-Alpes, il fait partie des 15 Pôles Nationaux Cirque qui ont pour mission l'accompagnement à la création, la formation et la diffusion. Un lieu de création - Un lieu de diffusion et de rencontre avec les publics - Un lieu de transmission et de formation Fortement ancrée sur son territoire, la Cascade bénéficie d'équipements exceptionnels (salle de spectacle, terrain de jeu pour les disciplines circassiennes, salle de danse.) et organise les évènements suivants de mai à Novembre : Jours de cirque, Les Préalables, Le festival d'Alba, Nuits du cirque Dans le cadre d'un remplacement pour maternité, la Cascade recrute un-e chargé-e de communication Placé-e sous l'autorité directe du directeur, de l'administrateur, de la responsable de la programmation, il. elle assurera différentes missions : 1. Exécution de la stratégie de communication définie 2. Communication institutionnelle, relations presse et partenariat Valoriser le projet[...]

photo Chargé / Chargée de préservation du patrimoine

Chargé / Chargée de préservation du patrimoine

Emploi Agriculture - Sylviculture

Vassieux-en-Vercors, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Animateur.trice, accueil saisonnier sur les sites du Mémorial de la Résistance et du Musée de la Préhistoire du Vercors Contexte Le musée de la Préhistoire est installé sur le site d'un atelier de taille de silex abandonne il y a 4500 ans par des artisans-tailleurs. Exceptionnellement bien conserve, cet atelier, est découvert en 1970 par le docteur Michel Malenfant. En 1978, le Musée de la Préhistoire du Vercors est venu abriter ce site unique, seul atelier pressignien connu en Europe dans un tel état de conservation classe Monument historique en 1983 puis labellise Musée de France en 2002. Dans un espace naturel isolé, ce musée veut valoriser l'histoire des Hommes préhistoriques du Vercors à travers le temps et par leurs techniques et leurs gestes. Ce musée a un positionnement scientifique fort à destination du tout public mais aussi scolaire. Le Vercors, forteresse naturelle imposant ses parois abruptes aux vallées qui l'entourent, fut le témoin d'épisodes tragiques durant la seconde Guerre Mondiale. Il apparu comme un refuge idéal pour la Résistance. Le mémorial de la Résistance dans le cadre du projet de Site National Historique de la Résistance[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Au sein du service Conseil, Agronomie, Expérimentation, Environnement composé de 35 collaborateurs, vous intégrerez une équipe dynamique. Vous assistez le chef de service dans la gestion quotidienne de ses activités et contribuez au bon fonctionnement du service. - L'accueil téléphonique et l'orientation des interlocuteurs, - Le suivi et la veille des actions menées tout au long de l'année (planning, échéances, actualités des projets). -Assistance opérationnelle aux missions du service Vous apportez un appui administratif et organisationnel aux différentes thématiques du service : Expérimentation / Environnement - Mise en forme, préparation et diffusion de documents techniques et de communication. Aires d'Alimentation de Captage / Irrigation - Mise en page et diffusion de supports de communication, d'information, multicanaux : flyers, bulletins techniques, e-mailings, SMS, contenus pour le site internet. Analyses de terre - Saisie, mise à jour et suivi des fichiers de données, - Suivi administratif des analyses en lien avec le prestataire (facturation). Ces missions sont réparties et lissées sur l'année, en fonction des projets et des périodes d'activité. Nous[...]

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Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Grigny, 91, Essonne, Île-de-France

***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER*** ****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC **** - Favoriser les liens entre les familles et les partenaires, - Agir pour la capacité d'initiative des jeunes et de leurs projets tant personnels que dans le quartier et la ville. Savoirs et savoirs-faires attendus : - être à l'aise à l'écrit et à l'oral - être à l'aise avec l'outils informatique (bureautique et internet) - être à l'aise avec les démarches administratives, notamment dématérialisées - être capable d'analyser les besoins des usagers et de proposer une réponse adaptée - avoir une connaissance de l'environnement institutionnel - une appétence pour les milieux artistiques et du spectacle vivant est apprécié Savoirs être : - organisé.e et méthodique - s'adresser à tous types d'interlocuteurs avec un discours adapté (publics, bénéficiaires, institutionnelle, partenaires) - avoir une communication calme et apaisé - être capable de travailler aussi bien en équipe que de manière autonome - être force de proposition - adhéré aux valeurs et au projet de l'association Les missions[...]

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Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Missions Missions pédagogiques : - Garantit le bon fonctionnement pédagogique et réglementaire. - Garantit la sécurité physique et affective des enfants sous sa responsabilité. - Garantit la mise en œuvre effective du Plan Particulier de Mise en Sûreté au sein de sa structure et des protocoles incendie. - Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet pédagogique. - Participe à la continuité éducative entre les différents temps (s'informe des actions mises en œuvre sur le territoire) au sein du service enfance, adolescence, à minima. - Propose, impulse des pratiques innovantes. - Propose, élabore, met en œuvre et évalue des projets et temps d'animation pour les jeunes de 6/18 ans des 3 quartiers (organise ses temps d'animation : matériel, lieu, intervenants, arrêtés, véhicule, .) en lien avec l'équipe quartier et les différents partenaires impliqués dans les quartiers. Il les transmet à la coordinatrice quartier avec qui il travaille en étroite collaboration. - Accompagne les projets des jeunes et les accompagne vers les bons interlocuteurs. - Participe aux temps forts des quartiers. - Assure l'interface avec les services de la Ville. -[...]

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Responsable d'animation

Emploi Administrations - Institutions

Plougonvelin, 29, Finistère, Bretagne

CDD de mars à septembre 2026 Temps de travail hebdomadaire : 35H00 (travail du mardi au samedi matin) + Présence nécessaire sur quelques soirées en été Date limite de candidature : 10 février 2026 Sous l'autorité du Directeur du service culturel au sein de l'Espace Kéraudy, vos missions seront les suivantes : Assurer l'organisation des animations communales et la gestion des équipements touristiques communaux (Fort de Bertheaume, aire de camping-car, parc à bateaux, mouillage saisonniers) Réaliser le bulletin communal Fort de Bertheaume : Interlocuteur des différents intervenants, réalisation des supports de communication, commande et gestion des produits de la boutique mis à la vente, préparation des dépôts perception. Location du barnum et privatisation du site : accompagnement des porteurs de projets, devis, facturation, contrats et conventions, remise des clés Visites commentées du site : devis, visite guidée du fort, facturation Chasses au Trésor : Suivi du bon fonctionnement : pose des indices, réimpression des livrets. Aire de camping-car : Interlocuteur (trice) des camping-caristes, demande d'intervention auprès du fournisseur en cas de problème, suivi des[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Enseignement - Formation

Uzès, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité du Président - référent Communication, l'assistant(e) de communication contribue, par la réalisation des actions de communication attendues, à la notoriété de l'association, à son développement ainsi qu'aux services rendus à ses adhérents. L'assistant(e) de communication travaille en étroite collaboration avec les administrateurs de l'association, avec les membres des commissions d'animation des activités et les intervenants. Le poste de travail est situé au siège de l'association mais il / elle est susceptible de se déplacer, très ponctuellement, sur d'autres lieux de réalisation des activités. MISSIONS PRINCIPALES STRATEGIE DE COMMUNICATION - Participer à la mise en œuvre et au suivi du plan de communication - Participer au lancement d'actions de communication CONCEPTION ET MISE EN OEUVRE - Création graphique : Appui à la création de supports - Concevoir et réaliser des supports de communication variés (brochure annuel - flyers) adaptés aux différentes cibles et aux différents canaux de diffusion. - Community management : Développer les réseaux sociaux & animer la communauté - Appui à la stratégie social media - Veille stratégique - Création[...]

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Commercial / Commerciale

Emploi Restauration - Traiteur

Mauguio, 34, Hérault, Occitanie

Vous serez commercial(e) pour un restaurant proposant une cuisine moderne. Dans ce cadre, vous démarchez les entreprises du secteur pour leur faire des propositions commerciales; négociez des contrats, développez la relation commerciale, gestion de groupes, de comités d'entreprise.... Vous avez impérativement une expérience réussie dans le domaine de l'hôtellerie et de la restauration, secteur que vous connaissez parfaitement et que vous serez en mesure de promouvoir de façon autonome. Vous pourrez participer à des éventements du type Salon. Vous serez un appui pour la gestion de l'administration du restaurant du type gestion de devis. Une connaissance dans la création de Flyers ou publicités est un plus Planning Tournant du Lundi au Vendredi avec des déplacements à prévoir ( frais kilométriques pris en charges) Poste en CDD, 5 fois 3h de travail/ jour.

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Vezin-le-Coquet, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Vern-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Thorigné-Fouillard, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Saint-Gilles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Pleurtuit, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Pacé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Orgères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Noyal-sur-Vilaine, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Noyal-Châtillon-sur-Seiche, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Mordelles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Emploi Immobilier

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Montauban-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Ce poste s'adresse à des négociateur/trices immobilier/es indépendant/es ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers gratuits Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour[...]

Ressources supplémentaires